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Enfermero/a

Tipo de resolución:

Relación definitiva integrantes Bolsa de Empleo (BOCyL)

Fecha de publicación:

4 de agosto de 2017

Contenido:

RESOLUCIÓN de 25 de julio de 2017, de la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto, por la que se aprueba y publica la relación de aspirantes que integran la Bolsa de Empleo de la competencia funcional de Enfermero/a de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, derivada del proceso selectivo convocado por Resolución de 27 de junio de 2016.

Primero.– Aprobar y publicar la relación de aspirantes, por orden de prelación, que integran la Bolsa de Empleo de la competencia funcional de Enfermero/a de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, derivada del proceso selectivo convocado por Resolución de esta Viceconsejería de 27 de junio de 2016 (BOCyL 29-06-2016), que se encuentra expuesta al público en las Oficinas y Puntos de Información y Atención al Ciudadano de la Junta de Castilla y León que se relacionan en el Anexo y en la página web de la Dirección General de Función Pública: http://www.empleopublico.jcyl.es/.

Segundo.– Corresponde a las Delegaciones Territoriales de la Junta de Castilla y León, en su respectivo ámbito provincial, la gestión de la bolsa de empleo, que se ajustará a lo dispuesto en la Orden PAT/385/2007, de 9 de marzo, que establece el procedimiento de gestión y funcionamiento de las bolsas de empleo derivadas de las pruebas selectivas para la provisión de puestos de trabajo vacantes, en régimen de contratación laboral de carácter fijo, para las diferentes Categorías profesionales de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.

Tercero.– Publicar, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 2.2 c) de la citada Orden PAT/385/2007, de 9 de marzo, la relación de aspirantes que se encuentran en situación inicial de suspenso en la Bolsa de Empleo de la competencia funcional de Enfermero/a en cada provincia, por encontrarse prestando servicios en virtud de nombramiento de personal interino o mediante contrato laboral temporal en la Administración de Castilla y León. Esta relación se encuentra igualmente expuesta al público en las Oficinas y Puntos de Información y Atención al Ciudadano de la Junta de Castilla y León y en la página web de la Dirección General de Función Pública: http://www.empleopublico.jcyl.es/.

Dichos aspirantes, una vez finalizada la causa de suspensión, deberán comunicar a la correspondiente Delegación Territorial, en el plazo de diez días, tal circunstancia a efectos de tramitar el alta en la bolsa.

Cuarto.– La vigencia de esta bolsa de empleo tendrá lugar, desde el día siguiente a la publicación de esta resolución hasta la publicación de la nueva bolsa de empleo que, para la competencia funcional de Enfermero/a, se convoque.

Quinto.– Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Valladolid en el plazo de dos meses, contado desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Castilla y León», de conformidad con lo establecido en los artículos 8.2 a) y 14.2 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.

Igualmente, con carácter previo y potestativo, podrá interponerse recurso de reposición ante la Viceconsejería de Función Pública y Gobierno Abierto en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su publicación, según lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en relación con su Disposición Transitoria Tercera c).